Per sostenibilità d’impresa si intende la capacità di una azienda di ottenere risultati economici senza compromettere le risorse economiche, sociali e ambientali nel lungo periodo. Con le proprie attività le imprese possono giocare un ruolo chiave nella trasformazione del sistema socioeconomico verso uno sviluppo sostenibile e per la realizzazione degli Obiettivi dell’Agenda 2030. Per questo dal 2017 l’Alleanza Italiana per lo Sviluppo Sostenibile (ASviS) riunisce le principali associazioni imprenditoriali che si sono impegnate attraverso la firma del “Patto di Milano“.
L’ASviS, inoltre, supporta le organizzazioni del settore privato, pubblico e del privato sociale che vogliono intraprendere percorsi di trasformazione in chiave di sviluppo sostenibile attraverso corsi e-learning e percorsi di accompagnamento rivolti all’interno e all’esterno dell’azienda.
Questa pagina presenta le iniziative di formazione promosse dall’ASviS per le imprese e raccoglie i materiali informativi, le buone pratiche, le notizie e i documenti utili per incoraggiare lo sviluppo di modelli di business attenti all’ambiente e ai diritti umani.
CORSI E-LEARNING
4 MODULI RICCHI DI APPROFONDIMENTI
- Come la sostenibilità sta trasformando l’economia e il business
- Opportunità della trasformazione e principali driver del cambiamento per le imprese verso la sostenibilità
- Nuovi modelli di produzione, consumo e offerta di beni e servizi
- Principali normative europee che coinvolgono le imprese (quali, ad esempio, la Corporate Sustainability Reporting Directive e il Regolamento Tassonomia)
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VUOI APPROFONDIRE I 17 OBIETTIVI DELL’AGENDA 2030? ISCRIVITI AL NOSTRO CORSO E-LEARNING
Attraverso un linguaggio semplice e chiaro e strumenti interattivi il corso “L’Agenda 2030 e gli Obiettivi di sviluppo sostenibile” illustra lo stato di avanzamento di ognuno dei 17 Obiettivi di sviluppo sostenibile e le loro interconnessioni.
LAVORI CON LA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE? SCOPRI IL CORSO “PA 2030”
Il corso “PA 2030 – La territorializzazione degli Obiettivi di sviluppo sostenibile” ha l’obiettivo di guidare gli enti territoriali nel cogliere le opportunità della trasformazione e trasferire gli strumenti utili ad affrontare le sfide originate dal cambiamento.
È pensato per gli organi di governo e i dirigenti, per i dipendenti pubblici di Regioni, Province e Comuni e per gli enti interessati a saperne di più sul processo di trasformazione dei territori.
PERCORSI DI ACCOMPAGNAMENTO E FORMAZIONE
SESSIONI DI ORIENTAMENTO
RIVOLTE AI MEMBRI DEL CDA E AL MANAGEMENT
PERCORSI DI FORMAZIONE
RIVOLTI ALL’INTERNO O ALL’ESTERNO DELL’AZIENDA
Per approfondire le dimensioni della sostenibilità d’impresa e conoscere le buone pratiche, consulta tutti gli altri materiali che il sito ASviS mette a disposizione gratuitamente.
LE PUBBLICAZIONI ASVIS
di Oliviero Casale, Marco Sponziello e Marco Cibien*
Il recente Iso/Iwa 48:2024 (Iwa 48) fornisce un quadro di alto livello per aiutare le imprese a integrare i principi Esg nelle proprie attività di business.
14 febbraio 2025
di Remo Lucchi, Presidente advisory board Eumetra
Preoccupa il fatto che nessun ente pubblico si stia occupando del distacco dalle tematiche di sostenibilità. L’occuparsi del benessere dei dipendenti valorizza professionalità e risultati aziendali.
22 luglio 2024
Harvard Business Review Italia ha pubblicato l’analisi delle tendenze più significative dei prossimi anni. Un manuale per supportare i leader e le imprese a “competere in un mondo diviso”. [Da FUTURAnetwork] 5/12/25
All’evento sulla dimensione economica dell’Agenda 2030 il confronto tra realtà produttive e politica. Presentato il nuovo position paper del “Patto di Milano”. Giovannini: il Parlamento dia ascolto a queste istanze. 25/11/25
NEWS
In un sistema patrimoniale in cui dimensione archeologica, religiosa e paesaggistica risultano intrecciate, innovazione e conservazione devono trovare un equilibrio. Tra i progetti un campus per studenti nell’ex caserma dei Carabinieri. 20/03/26
Chi proviene da famiglie più istruite guadagna in media il 30% in più rispetto a chi ha genitori con basso livello di istruzione. Persistono forti differenze tra Paesi e una marcata trasmissione intergenerazionale di svantaggi. 1/04/26
Il Mase stima 25 miliardi di sussidi ambientalmente dannosi, ma l’analisi di Legambiente rivela un quadro più esteso tra agevolazioni non conteggiate, incongruenze e misure ibride che favoriscono attività inquinanti. 31/3/26
Nel 2025 i governi hanno raccolto 27 mila miliardi di dollari, con un mercato obbligazionario globale pari al 93% del Pil mondiale. Il debito continuerà a crescere mentre aumentano costi e vulnerabilità. 27/03/26
LA SOSTENIBILITÀ IN (BUONA) PRATICA
Confimprese ha avviato un progetto di collaborazione con PizzAut, una realtà che unisce la passione per la pizza all'impegno per l'integrazione lavorativa di persone autistiche. L'inclusione di categorie vulnerabili non è solo una scelta etica per le aziende, ma un'opportunità per accedere a talenti unici che aiutano le organizzazioni ad essere più forti e resilienti.
Fondata nel 2011 e leader per i profumi di alta qualità a prezzi accessibili, Equivalenza ha l’impegno per l’ambiente nel suo dna. Pioniera nel sistema refill per il settore beauty, incentiva il riutilizzo dei flaconi attraverso la ricarica, dando priorità a imballaggi riciclabili, plastica riciclata e proveniente da fonti naturali, cartone Fsc e inchiostri a base d’acqua.
In Kasanova sostenibilità significa fare propri, rispettare e diffondere i valori legati al rispetto dell'ambiente, alla tutela delle persone e a una corretta gestione dello sviluppo economico. L'azienda lavora su questi temi da molti anni, ma ha iniziato solo di recente a raccontarli all'esterno redigendo la propria rendicontazione non finanziaria.
L'organizzazione sviluppa prodotti e modelli tecnologici umano-centrici per mappare e comunicare dati oggettivi di accessibilità fisica, di neurodivergenza e alimentare, per permettere alle persone di vivere in modo autonomo.
Trasformare l'edilizia per migliorare la vita con progetti coerenti, rispettosi dell'ambiente e delle persone, questo è l'obiettivo della la società benefit. Tecnologie e materiali sostenibili per edifici che promuovono il benessere.
La società, che opera nel settore dell'assemblaggio e dei test di componenti altamente tecnologici per l’industria dei semiconduttori, si propone di creare valore condiviso nel lungo termine attraverso lo svolgimento di attività volte alla valorizzazione delle persone, tutela dell’ambiente, supporto dei fornitori nelle transizioni ecologiche e tecnologiche e sostegno alla comunità in cui opera.
Il cartone destinato allo smaltimento viene trasformato in nuovo materiale. Gli imballi secondari dei prodotti provenienti da importazione e destinati allo smaltimento vengono trasformati in materiale di imballo per la consegna dei prodotti nei negozi, attraverso la lavorazione effettuata da una macchina che li trita e li rende idonei a tale uso. L'azienda ricicla circa 187mila kg l’anno di cartone.
Sin dal 2020 Chef Express ha deciso di contribuire in maniera significativa al raggiungimento degli Obiettivi di sviluppo sostenibile dell’Agenda Onu 2030 attraverso una serie di attività riassunte all’interno del 1° bilancio di sostenibilità. Sul sito è possibile approfondire le principali iniziative portate avanti negli ultimi anni dall'impresa di ristorazione e scaricare i bilanci di sostenibilità.
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